項目經理：
年齡30—50歲，大專以上文化水平，項目管理工作經驗5年以上、有一級資質證書，熟悉裝飾工程中的質量驗收規范，施工工藝要求，施工資料匯編，對成本控制有極強的管理能力，個人有極強的對外語言溝通能力和寫作能力，熟練使用辦公電腦軟件及工程相關的各種電腦軟件。已取得注冊建造師者優先
水電工程師：
年齡26歲以上，相關專業大專以上學歷，初級以上職稱，5年以上工作經驗，熟悉水電施工工程。
暖通工程師：
年齡30歲以上，相關專業大專以上學歷，中級職稱，五年以上建筑裝飾暖通專業設計經驗，熟悉空調設計。另外，根據公司目前需要，可招聘2名暖通專業本科應屆畢業生。
技術負責人：
年齡35歲以上，大專以上相關學歷，中級職稱，有5年以上建筑裝飾工程技術管理經驗（會使用CAD軟件）。
方案設計師：
本科建筑業或美術專業，能獨立完成中大型方案設計，熟練掌握相關軟件能獨立完成渲染圖，5年以上從業經驗。
效果圖，施工圖繪圖員：大專建筑業或美術專業，熟練掌握相關軟件能獨立完成渲染效果圖及施工圖，5年以上從業經驗。
材料采購：年齡30-45歲以上，男女不限，大專以上相關學歷，8年以上工作經驗，熟悉材料采購流程和招投標，有良好的材料商關系。